日軽エンジニアリング[新卒採用サイト] マイナビ2025

よくある質問

よくある質問

よくある質問

Q文系でも入社できますか?
Aはい、もちろんです。営業職は90%が文系の学部出身です。
Q社宅補助はありますか?
Aはい、あります。
詳細の条件はありますが、本社配属の場合補助の上限は8万円で、大阪支店の場合7万円です。
※ m2×300円=個人負担となります
Q転勤はどの位の頻度でありますか?
A決まってはおりません。
しかしながら、若手社員の様子を見ていますと5年位は1つの部署でじっくりと仕事に取り組んでもらう方が良いと考えております。
  • ・1年後<年間の繁閑の雰囲気が分かる、受注から売上の流れが分かる>
  • ・3年後<業務の輪郭が見えてくる、お客様から注文を頂けるようになる>
  • ・5年後<業務全体が分かりかけてくる、仕事が自分でコントロールできて楽しくなってくる>
Q残業はどのくらいあるのでしょうか?
A部署によって異なります。
全社での残業時間は、平均すると20~30時間程度です。残業手当は労働基準法と違い、残業手当30%増、深夜残業30%増、休日出勤35%増となっています。但し、営業、工事はそれぞれ販売員手当、工事監督手当がついているので、この限りではありません。
Q面接で重視するポイントは?
A以下の3点のみです。
  • ・マナー(ドアの開閉、座り方、姿勢、言葉づかい、服装など)
  • ・熱意(どうして入社したいのか、どこが気に入ったのか、何がしたいのか)
  • ・一緒に働けそうか
何を話そうか念入りに準備して頂いているようですが、発表会ではないので、セリフの様に暗記しても相手には響きません。社会に出たら、目を見て大人とスムーズに会話をすることが求められています。よって自分の言葉で精一杯アピールできるかが腕の見せ所です。世界新記録やノーベル賞級の発明は求めていません。等身大の自分を売り込んでください。
Q学生時代に取得しておく資格はありますか?
Aありません。
強いていうのであれば、運転免許ぐらいです。アルミのことを勉強してくださいと言っても教材がなく、勉強できないと思います。むしろ資格よりは、学生の間にできることをきちんとやることを重視しています。但し、社会人になったらしっかり勉強しましょう。社会人は仕事をしていればいいと考えているかもしれませんが、きちんとしたインプットをしないといいアウトプットができません。社会人からが勉強ですので、いろいろなことに興味を持ち、取り組んでください。
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